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可以享受養(yǎng)老保險待遇的年齡條件是什么?

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《廣東省社會養(yǎng)老保險條例》規(guī)定,被保險人必須符合一定的條件,才可以按月領取基本養(yǎng)老金。

根據我國勞動法律法規(guī)和有關政策規(guī)定,男職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,可以辦理退休手續(xù),由社會保險部門核定其養(yǎng)老保險待遇。

從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害身體健康的工種,男年滿55周歲、女年滿45周歲;在高空和特別繁重體力勞動崗位工作累計滿10年,在井下高溫崗位工作累計滿9年,在其他有害身體健康崗位工作累計滿8年的職工,可以辦理特殊工種提前退休手續(xù)。

因病或非因工致殘,經有關部門鑒定為完全喪失勞動能力,男年滿50周歲,女年滿45周歲的,可以辦理提前退休手續(xù)。

需要特別說明的是,對于女職工現(xiàn)崗位的認定,以用人單位與勞動者簽訂的勞動合同為依據,即不論原身份是工人還是干部,其現(xiàn)崗位應以勞動合同中確定的崗位為準,凡在現(xiàn)崗位工作一年以上,均應以現(xiàn)崗位認定其身份。在工人崗位工作的50周歲,在管理崗位工作的55周歲,可以辦理退休手續(xù)。另外,女干部失業(yè)、下崗,已不在干部崗位,與失業(yè)、下崗的工人享受同等待遇,其“現(xiàn)崗位”應按工人認定。因此,失業(yè)、下崗的原女干部,年滿50周歲,可以辦理退休手續(xù)。

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