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個(gè)人和用人單位所占的繳費(fèi)比例各又是多少?

如今,各個(gè)用人單位都會(huì)給員工購(gòu)買一份醫(yī)療保險(xiǎn)。但對(duì)于這份社保中的醫(yī)療保險(xiǎn),個(gè)人和用人單位所占的繳費(fèi)比例各又是多少,很多員工表示都并不是太清楚。對(duì)此,小編為大家解難題,醫(yī)療保險(xiǎn)單位個(gè)人繳費(fèi)比例是多少?醫(yī)療保險(xiǎn)單位個(gè)人繳費(fèi)比例是多少?

企業(yè)給員工購(gòu)買基本醫(yī)療保險(xiǎn),其職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)用是有職工和用人單位共同承擔(dān)和繳納。用人單位繳費(fèi)的比例為用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7.5%,職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2%。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,用人單位和職工繳費(fèi)比例可作相應(yīng)調(diào)整。

單位和職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)如何確定?用人單位一般是以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù),職工個(gè)人以本人上年度月平均工資收入為月繳費(fèi)基數(shù)。單位和職工個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)低于上年度本市職工月平均工資的60%,以本市職工月平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù);高于本市職工月平均工資300%以上部分,不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)單位和個(gè)人是怎樣的繳費(fèi)的呢?根據(jù)上述得知,企業(yè)給員工購(gòu)買的基本醫(yī)療保險(xiǎn)單位個(gè)人繳納的比例分別為,用人單位按7.5%的比例繳納,個(gè)人按2%繳費(fèi)。

其中,用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù),按7.5%的比例繳納。例:某單位有職工100人,月工資總額20000元,用人單位每月應(yīng)繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)為20000元*7.5%=1500元。職工個(gè)人以本人上年度月平均工資收入為月繳費(fèi)基數(shù),按2%繳費(fèi),由單位在其工資中按月代扣代繳。

例:王思(化名)月工資收入為1500元,線每月應(yīng)繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)為1500元*2%=30元。由此可見(jiàn),企業(yè)給員工購(gòu)買基本醫(yī)療保險(xiǎn),其費(fèi)用是由個(gè)人和用人單位共同繳納。用人單位的繳費(fèi)比例為用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7.5%,職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2%。相關(guān)推薦個(gè)人購(gòu)買商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn),秘訣在這里隨著人們對(duì)醫(yī)療的需求越來(lái)越高,基本醫(yī)療保險(xiǎn)已經(jīng)不能滿足大家,因此商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)受到眾多人的關(guān)注。

但是很多人對(duì)商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)還不是很了解。那么個(gè)人應(yīng)該如何購(gòu)買商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)呢?商業(yè)保險(xiǎn)中的醫(yī)療保險(xiǎn),您的B計(jì)劃如今,人們開(kāi)始追求更高層次的生活,不僅對(duì)平時(shí)的生活要求越來(lái)越高,還對(duì)自身的健康保障需求也越來(lái)越高。因?yàn)?,基本醫(yī)療保險(xiǎn)的保障范圍很小,并且能夠報(bào)銷的費(fèi)用也是否有限,因此,很多人都會(huì)為自己投保一份商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)。

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