工傷保險待遇及其相關(guān)責(zé)任有哪些?想要了解更多關(guān)于工傷保險待遇及其相關(guān)責(zé)任有哪些的知識，請看下面的介紹。
一、工傷保險待遇
1.工傷醫(yī)療費(fèi)。納人工傷保險社會統(tǒng)籌，且繳納了工傷保險費(fèi)的用人單位，職工發(fā)生工傷，其工傷醫(yī)療費(fèi)先由用人單位墊付，待工傷認(rèn)定后，由用人單位到區(qū)(縣)醫(yī)保中心辦理報銷手續(xù)。工傷職工住院治療的，用人單位不再墊付費(fèi)用，由工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接與區(qū)(縣)醫(yī)保中心辦理審核手續(xù)進(jìn)行結(jié)算。
2.輔助器具費(fèi)。經(jīng)批準(zhǔn)安裝配置輔助器具的工傷職工到工傷保險定點(diǎn)輔助器具單位安裝配置輔助器具，其費(fèi)用經(jīng)市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后，由工傷職工單位所在區(qū)(縣)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接與輔助器具單位進(jìn)行結(jié)算。因工傷職工個人原因要求超標(biāo)準(zhǔn)安裝配置的費(fèi)用，由個人承擔(dān)。
3.職業(yè)康復(fù)費(fèi)。經(jīng)勞動保障部門批準(zhǔn)和安排工傷職工進(jìn)行康復(fù)鍛煉治療的，經(jīng)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后，由工傷職工單位所在區(qū)(縣)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接與工傷保險定點(diǎn)的康復(fù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行結(jié)算。工傷職工在康復(fù)鍛煉治療期間發(fā)生的非工傷醫(yī)療費(fèi)用，按基本醫(yī)療保險規(guī)定處理。
4.因工死亡待遇。因工死亡職工認(rèn)定工傷后，由單位向區(qū)(縣)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請核準(zhǔn)工傷保險待遇，到區(qū)(縣)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取喪葬費(fèi)和一次性工亡補(bǔ)助金發(fā)給親屬。
5.定期待遇。傷殘達(dá)到1至4級的工傷職工和因工死亡職工符合供養(yǎng)親屬條件的人員，單位攜帶有關(guān)材料經(jīng)區(qū)(縣)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)工傷保險待遇后。到區(qū)(縣)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月領(lǐng)取工傷保險待遇發(fā)給享受待遇的人員。
二、工傷保險基金
按《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》的規(guī)定，工傷醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、傷殘撫恤金、一次性傷殘補(bǔ)助金、殘疾輔助器具費(fèi)、喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金，由工傷保險基金支付，其他費(fèi)用暫按原渠道支付。
工傷保險基金按以支定收、收支基本平衡的原則統(tǒng)一籌集，存人銀行開設(shè)的工傷保險基金專戶，?？顚Ｓ谩Ｈ魏螁挝缓蛡€人不得挪用或擠占。工傷保險基金應(yīng)當(dāng)留有一定的風(fēng)險儲備金，不足時由同級政府臨時墊支。
工傷保險基金由下列項(xiàng)目構(gòu)成：(1)企業(yè)繳納的工傷保險費(fèi)；(2)工傷保險費(fèi)滯納金；(3)工傷保險基金的利息；(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他資金。
三、企業(yè)和職工責(zé)任
1.企業(yè)實(shí)行租賃、兼并、轉(zhuǎn)讓、分立時，繼續(xù)經(jīng)營者必須承擔(dān)原企業(yè)職工的工傷保險責(zé)任，并到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T辦理工傷保險登記。建設(shè)工程由若干企業(yè)承包或者企業(yè)實(shí)行內(nèi)、外部經(jīng)營承包時，工傷保險責(zé)任由職工的勞動關(guān)系所在企業(yè)負(fù)責(zé)。職工被借調(diào)或者聘用期間發(fā)生工傷事故的，由借調(diào)或者聘用單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任。
2.企業(yè)必須落實(shí)工傷醫(yī)療搶救措施，確保工傷職工得到及時救治，并做好工傷預(yù)防、病傷職工管理和傷殘鑒定申報工作。沒有條件設(shè)立醫(yī)務(wù)室的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)請當(dāng)?shù)貏趧予b定委員會推薦醫(yī)生兼職管理。
3.企業(yè)必須如實(shí)申報工資總額和職工人數(shù)，及時報告工傷和職業(yè)病情況，不得瞞報、虛報。勞動行政部門和工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)人員調(diào)查了解工傷保險情況時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予配合和協(xié)助。
4.對從事有職業(yè)危害作業(yè)的職工，勞動關(guān)系終止、解除時或者轉(zhuǎn)換工作單位時，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)性健康檢查。發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)病的，由原工作單位負(fù)責(zé)工傷保險的處理工作；在新單位發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)病的，由新單位負(fù)責(zé)工傷保險的處理工作。
5.職工應(yīng)當(dāng)接受勞動安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，服從企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的指導(dǎo)。嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
6.工傷職工或者其親屬申請工傷待遇時，應(yīng)當(dāng)如實(shí)反映事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、主要經(jīng)過、現(xiàn)場證人和本人工資收入、家庭成員等情況。勞動行政部門和工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)調(diào)查了解工傷情況時，有關(guān)職工、當(dāng)事人或者親屬應(yīng)當(dāng)予以配合，如實(shí)提供情況。
7.工傷職工經(jīng)過勞動鑒定確認(rèn)完全恢復(fù)或者部分恢復(fù)勞動能力可以工作的，應(yīng)當(dāng)服從企業(yè)的工作安排。
上面就是小編為大家介紹的關(guān)于工傷保險的問題，相信大家都有了一定的了解。