想要了解更多關(guān)于養(yǎng)老金繳滿15年能領(lǐng)的數(shù)額的知識(shí)，請(qǐng)看下面的介紹。
養(yǎng)老金繳滿15年能領(lǐng)多少錢(qián)
人們紛紛質(zhì)疑，5年后、甚至10年以后每月領(lǐng)到手里的兩三千元養(yǎng)老金究竟夠不夠養(yǎng)老;更多的人則更加關(guān)心：今天按不同基數(shù)繳費(fèi)，數(shù)年后自己究竟能拿到多少養(yǎng)老金。今天小編將依照相關(guān)規(guī)定向您詳解養(yǎng)老金計(jì)算方法，算算數(shù)年后退休時(shí)，您究竟能拿到多少養(yǎng)命錢(qián)。
依照上述規(guī)定，養(yǎng)老金計(jì)算公式可以簡(jiǎn)化為：
月基本養(yǎng)老金=月基礎(chǔ)養(yǎng)老金+月個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金;
個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139);
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%。
在上述公式中可以看到，在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)，個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)平均工資之比的歷年平均值。低限為60%，高限為300%。因此在養(yǎng)老金的兩項(xiàng)計(jì)算中，無(wú)論何種情況，繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長(zhǎng)，養(yǎng)老金就會(huì)越高。
養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無(wú)限期規(guī)定的，只要領(lǐng)取人生存，就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，即使個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金已經(jīng)用完，仍然會(huì)繼續(xù)按照原標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)，況且，個(gè)人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會(huì)在崗職工的月平均工資的增加而增長(zhǎng)。因此，活得越久，就可以領(lǐng)取得越多，相對(duì)于繳費(fèi)來(lái)說(shuō)，肯定也更加劃算。
根據(jù)甘肅省人力資源和社會(huì)保障廳、甘肅省統(tǒng)計(jì)局文件顯示：全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均貨幣工資為32906元，月平均工資2742.17元。根據(jù)上述公式，假定5年以后甘肅籍男職工在60歲退休時(shí)，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
當(dāng)其累計(jì)繳費(fèi)年限為15年
個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為60%時(shí)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為100%時(shí)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為300%時(shí)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累計(jì)繳費(fèi)年限為40年
個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為60%時(shí)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為100%時(shí)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為300%時(shí)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
個(gè)人養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額÷139
以上就是小編整理的相關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)你有幫助。