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長春市人社局根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)情況在2月份對長春生育保險政策進(jìn)行了調(diào)整，主要針對生育休假、懷孕妊娠休假時間進(jìn)行了調(diào)整。長春生育保險政策有哪些?長春生育保險根據(jù)生育情況對生育津貼進(jìn)行了調(diào)整，正常生育津貼158天;難產(chǎn)增駕15天，多胞胎增加1個嬰兒增加產(chǎn)假15天。下面是小編來為您整理的長春最新生育保險政策、長春女職工生育保險報銷范圍等相關(guān)資訊。
長春生育保險政策
一、長春生育津貼政策
1、女職工生育休假為158天;
2、難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;
3、生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天，休假時間內(nèi)享受生育津貼;
4、女職工懷孕28周以內(nèi)中止妊娠的，根據(jù)妊娠時間休假21天至42天;
5、懷孕28周以上中止妊娠的，休假98天。
二、長春生育保險報銷政策
1、流產(chǎn)400元;
2、順產(chǎn)2400元;
3、難產(chǎn)和多胞胎生育4000元；
4、生育營養(yǎng)補貼300元;
5、圍產(chǎn)保健補貼700元。
三、長春女職工生育保險報銷范圍
1、女職工生育或中止妊娠,在規(guī)定的休假期內(nèi)享受生育津貼;
2、女職工在妊娠期、分娩期、產(chǎn)褥期內(nèi)可報銷生育醫(yī)療費;
3、可報銷實施計劃生育手術(shù)所發(fā)生的費用;
4、妊娠婦女享受一次性圍產(chǎn)期補貼。
四、長春男職工報銷范圍
1、報銷實施計劃生育手術(shù)所發(fā)生的費用;
2、參保男職工的配偶無工作單位,符合國家和省計劃生育規(guī)定,生育、實施計劃生育手術(shù)醫(yī)療費或新生兒醫(yī)療費,由生育保險基金支付50%;
3、在配偶生育期間,可領(lǐng)取15天的生育護(hù)理補貼,補貼標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY為基數(shù)計發(fā)。
五、長春生育保險報銷條件
1、用人單位足額為職工繳納生育保險;
2、用人單位足額為職工繳納生育保險一年以上，并持續(xù)繳費;
3、符合國家計劃生育相關(guān)規(guī)定。
六、長春生育保險報銷材料
1、生育報銷基本材料
①本人勞動和社會保障卡;
②身份證;
③結(jié)婚證;
④其配偶戶籍所在地村(居)民委員會出具的無工作單位證明。
2、正常生育報銷材料
①《計劃生育服務(wù)手冊》;
②《生育證》;
③新生兒出生醫(yī)學(xué)證明或者死亡醫(yī)學(xué)證明;
④分娩方式證明。
3、施行計劃生育手術(shù)報銷材料
相關(guān)醫(yī)學(xué)證明(注明妊娠月份及流產(chǎn)原因)。
4、職工本人銀行存折賬號(按各社會保險經(jīng)辦機構(gòu)規(guī)定的銀行提供)。
5、委托代領(lǐng)報銷材料
申領(lǐng)人出具的授權(quán)委托書和受委托人的身份證明。
七、長春生育保險報銷流程
1、女職工懷孕后、流產(chǎn)或計劃生育手術(shù)前，由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站工作人員攜帶申報材料到區(qū)社會勞動保險處生育保險窗口;
2、工作人員受理核準(zhǔn)后，簽發(fā)醫(yī)療證;
3、生育女職工產(chǎn)假滿30天內(nèi)，由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站工作人員攜帶申報材料到區(qū)社會勞動保險處生育保險窗口辦理待遇結(jié)算;
4、工作人員受理核準(zhǔn)后，支付生育醫(yī)療費和生育津貼。